Nel ruolo di Commesso Specializzato | Assistant Store Manager collaborerai con il Capo Filiale | Store Manager per una ottimale gestione commerciale ed economica del Punto Vendita.
Se hai capacità comunicative e proattività, questa è l’offerta...
per te!
La posizione
Il Capo Filiale | Store Manager è responsabile della gestione economica e commerciale di un Punto Vendita e del coordinamento di un team di circa 20 risorse. Garantisce, inoltre, l'applicazione delle direttive aziendali...
Nel ruolo di Commesso Specializzato | Assistant Store Manager collaborerai con il Capo Filiale | Store Manager per una ottimale gestione commerciale ed economica del Punto Vendita.
Se hai capacità comunicative e proattività, questa è l’offerta...
Per il nostro punto vendita nella città di Treviso cerchiamo un Capo Reparto Salumeria/Gastronomia.
La risorsa inserita a capo del reparto dovrà occuparsi di:
• coordinare il lavoro dei propri collaboratori, definendo mansioni e turni...
Introduzione
Nel ruolo di Commesso Specializzato | Assistant Store Manager collaborerai con il Capo Filiale | Store Manager per una ottimale gestione commerciale ed economica del Punto Vendita.
Se hai capacità comunicative e proattività...
Per uno dei nostri punti vendita in provincia di Treviso cerchiamo un Capo Reparto Gastronomia. La risorsa inserita a capo del reparto dovr occuparsi di: - coordinare il lavoro dei propri collaboratori, definendo mansioni e turni, - contribuire...
nell’assistenza di primo livello e si farà carico di indirizzare le richieste e le istanze, raccolte di persona o attraverso piattaforma dedicata al servizio HR helpdesk, attivando, in caso di necessità, l’assistenza di secondo livello in capo ad altre funzioni...
Introduzione
Nel ruolo di Commesso Specializzato | Assistant Store Manager collaborerai con il Capo Filiale | Store Manager per una ottimale gestione commerciale ed economica del Punto Vendita.
Se hai capacità comunicative e proattività...
Per il nostro punto vendita di Treviso (TV) cerchiamo un Capo Reparto Ortofrutta. La risorsa inserita a capo del reparto dovr occuparsi di: - coordinare il lavoro dei propri collaboratori, definendo mansioni e turni, - contribuire, insieme...
Introduzione
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