equivalente.Competenze Risorse Umane: Ottima conoscenza del processo di ricerca e selezione del personale e dei moderni canali e strumenti di recruiting, utilizzo dei new media, per il miglioramento della visibilità online;Capacità di negoziazione: Intermediazione...
preferibilmente con specializzazione in gestione delle risorse umane).· Esperienza di 2-3 anni in un ruolo HR, preferibilmente come HR Generalist o in ambito Formazione e Sviluppo.· Conoscenza delle metodologie di recruiting e selezione del personale.· Familiarità...
posizioni aperte all’interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca. L’iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner.
L’ordine...
Next StepsUna volta ricevuto il tuo cv ci prenderemo del tempo per valutarlo attentamente. Se c’è un match con questa o con altre posizioni aperte all’interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca. L’iter di selezione...
del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca. L’iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner. L’ordine e il numero delle interviste...