consapevole della propria responsabilitàsociale e impegnata da anni con il consolidato programma di CSR “Sulla via del domani”.
• Un lavoro dinamico per studenti o per chi ha già un altro impiego part-time durante la settimana, organizzato su turni...
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Un'azienda solida e strutturata in costante crescita che valorizza le persone e investe sul territorio italiano con una media di 50 nuovi punti vendita inaugurati all’anno, consapevole della propria responsabilitàsociale e impegnata da anni...
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati...
che valorizza le persone e investe sul territorio italiano, consapevole della propria responsabilitàsociale e impegnata da anni con il consolidato programma di CSR “Sulla via del domani”.
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che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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una figura di:
IT SPECIALIST
LoIal Fvg da oltre sessant’anni si prende cura della formazione, della qualificazione e dell’aggiornamento professionale, culturale e sociale per imprese e utenti privati.
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mondiale e che beneficerà quindi di un importante progetto di crescita e sviluppo, ricerchiamo:
GROUP QUALITY MANAGER – HVAC – UDINE
DETTAGLI DELL’ OFFERTA DI LAVORO:
Il candidato alle dirette dipendenze del COO del Gruppo assumerà la responsabilità...
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• Opportunità di sviluppo e responsabilità – abbiamo l’obiettivo di nominare l’80% dei nostri futuri manager internamente. Scopri di più qui
• Competizioni interne tra negozi...
commerciale sui territori assegnati (Friuli-Venezia Giulia, Veneto).
Responsabilità
• Ti occuperai delle attività di sviluppo commerciale sui territori assegnati, nel rispetto delle strategie aziendali e delle regole d'ingaggio in essere;
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