con il Responsabile della Qualità per mantenere un sistema conforme alle normative vigenti.Coordinamento, valutazione e sviluppo del personale: Gestire e valutare il team (circa 9 persone), verificando le loro prestazioni/ competenze, identificando bisogni...
cui aggiungere la parte di premialità fissa e variabile derivante da contrattazione interna - è inoltre presente il servizio mensa interno totalmente a carico del datore di lavoro.
Avrai modo di inserirti in un contesto aziendale solido e affermato, fortemente...
17. 00 (con 1 ora di pausa pranzo, prevista mensaaziendale), richiesta disponibilità ad eventuali straordinari il sabato mattina.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni...
cui aggiungere la parte di premialità fissa e variabile derivante da contrattazione interna - è inoltre presente il servizio mensa interno totalmente a carico del datore di lavoro.Avrai modo di inserirti in un contesto aziendale solido e affermato, fortemente...
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interessante, cui aggiungere la parte di premialità fissa e variabile derivante da contrattazione interna - è inoltre presente il servizio mensa interno totalmente a carico del datore di lavoro.
Avrai modo di inserirti in un contesto aziendale solido...
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CMC Industries-Cazzago San Martino, 15 km da Brescia
maturata; - Possibilità di crescita in un contesto internazionale; - Mensaaziendale.
Sede di lavoro: la base operativa è nella sede di CMC Industries a Cazzago San Martino (BS).
#J-18808-Ljbffr...
17. 00 (con 1 ora di pausa pranzo, prevista mensaaziendale), richiesta disponibilità ad eventuali straordinari il sabato mattina.
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e attitudine al lavoro in team.Cosa offriamo:contratto di lavoro in linea con le capacità e le esperienze effettivamente maturate;mensaaziendale;welfare aziendale;premio di risultato;flessibilità oraria e hybrid working policy a seconda del ruolo...
di pausa pranzo, prevista mensaaziendale), richiesta disponibilità ad eventuali straordinari il sabato mattina.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma...
cui aggiungere la parte di premialità fissa e variabile derivante da contrattazione interna - è inoltre presente il servizio mensa interno totalmente a carico del datore di lavoro.
Avrai modo di inserirti in un contesto aziendale solido e affermato, fortemente...