di interventi riabilitativi individuali e di gruppo
• Collaborazione con psichiatri, psicologi e altri professionisti della salute mentale per elaborare piani terapeutici
• Monitoraggio e documentazione dei progressi dei pazienti
• Implementazione di attività...
la formazione e gestire la valutazione delle prestazioni; - prevenire conflitti, gestire rapporti con le rappresentanze sindacali e negoziare contratti integrativi; - monitorare il regolamento aziendale, i livelli retributivi e il piano di welfare aziendale...
innovativi e di grande valore nell’ambito della Consulenza HR e supporto alla Direzione Aziendale. Le nostre competenze sono multidisciplinari: psicologia del lavoro, organizzazione aziendale, consulenza di direzione, scienze della formazione e le persone...
la formazione e gestire la valutazione delle prestazioni; - prevenire conflitti, gestire rapporti con le rappresentanze sindacali e negoziare contratti integrativi; - monitorare il regolamento aziendale, i livelli retributivi e il piano di welfare aziendale...
RISORSE UMANE (HR MANAGER)
che, riportando gerarchicamente alla Direzione, dovrà garantire la gestione efficace ed efficiente della funzione, svolgendo e supervisionando le attività di sviluppo e formazione del personale interno, organizzando le ricerche...
Tecarterapia e Laserterapia, utilizzabili anche per trattamenti convenzionati e teleriabilitazione.
Formazione Continua: Accesso a formazione con fisioterapisti senior e fornitori partner, incontri periodici di discussione clinica e un bonus di 2000...
collaborando con agenzie per il lavoro e istituzioni educative;pianificare assunzioni, turnover, sviluppo delle competenze e percorsi di carriera;analizzare i bisogni formativi, pianificare la formazione e gestire la valutazione delle prestazioni;prevenire...
Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Risorse umane/Selezione/Formazione/Psicologia
Sei in cerca di nuove opportunità lavorative? Hai maturato esperienze, anche brevi, come pickerista, magazziniere, carrellista?
Orienta Spa, Società Benefit...
e sia della Direzione di Stabilimento; - Gestire e pianificare il processo di formazione aziendale interna.
Requisiti richiesti:
• Laurea ad indirizzo ad indirizzo economico, giurisprudenza, psicologia del lavoro;
• Esperienza pregressa nel ruolo in contesti aziendali...
UMANA - AGENZIA PER IL LAVORO-Monastier di Treviso
di selezione, formazione, sviluppo e valutazione del personale. Sarai inoltre responsabile dell'aggiornamento dei dati dei dipendenti nel sistema SAP 2000 e della gestione delle relazioni con i dipendenti.
Responsabilità:
Gestione dei processi...
RISORSE UMANE (HR MANAGER)
che, riportando gerarchicamente alla Direzione, dovrà garantire la gestione efficace ed efficiente della funzione, svolgendo e supervisionando le attività di sviluppo e formazione del personale interno, organizzando le ricerche...
e assistenziale: Lavorare in sinergia con medici, infermieri e psicologi per monitorare il benessere fisico e psicologico degli ospiti, contribuendo alla realizzazione di piani individualizzati di assistenza.Preferibile esperienza pregressa in RsaDescrizione...
psicologico e relazionale, affrontando le difficoltà emotive dei clienti con un approccio empatico e professionale.
• Collaborare con altre figure professionali, come psicologi, medici, educatori e avvocati, per garantire un approccio integrato e completo...
Tecarterapia e Laserterapia, utilizzabili anche per trattamenti convenzionati e teleriabilitazione.Formazione Continua: Accesso a formazione con fisioterapisti senior e fornitori partner, incontri periodici di discussione clinica e un bonus di 2000€ per Master...
per l’impiego nella Regione Veneto e aderenti all’Associazione Nazionale di Categoria delle Agenzie per il Lavoro–Assolavoro. IL CORSO: Durata: 300 ore di formazione + 6 mesi di tirocinio sul campo. Indennit di Tirocinio: €500/mese, garantito per chi raggiunge...