Per la stagione estiva 2025 siamo alla ricerca di un Night Auditor per il VOI Colonna Village.
Responsabilità:
• Accogliere i nostri Ospiti secondo le politiche, gli standard e le procedure aziendali
• Garantire le attività di check-in e check-out...
ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità...
compreso il budget assegnato, verificando il rispetto di tutte le politiche, gli standard e le procedure di pulizia
• Verificare che lo stato delle camere degli ospiti sia in linea con i standard del Gruppo, effettuando periodicamente le ispezioni...
ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità...
Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215...
compreso il budget assegnato, verificando il rispetto di tutte le politiche, gli standard e le procedure di pulizia - Verificare che lo stato delle camere degli ospiti sia in linea con i standard del Gruppo, effettuando periodicamente le ispezioni...
ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
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biorth ed office.
10. Elaborare l’inventario di fine stagione.
11. Garantire il rispetto delle politiche di sicurezza e igiene in tutte le aree.
#J-18808-Ljbffr...
Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
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sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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servizi e consulenza HR a livello globale.
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006...
evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale...
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