Cosa farai: Nel ruolo di Recruitment Consultant, avrai l'opportunità di influenzare positivamente i processi di selezione e diventare un punto di riferimento per clienti e candidati, occupandoti di:
Gestione delle Relazioni con i Clienti e Sviluppo...
chiarimenti
• Organizzazione e supervisione del processo di onboarding per il personale delle boutique
• Supporto operativo nelle fasi di apertura di nuove boutique e outlet
• Gestione delle tematiche relative a salute, sicurezza e ambiente (HSE)
Requisiti...
positivamente i processi di selezione e diventare un punto di riferimento per clienti e candidati, occupandoti di:
Gestione delle Relazioni con i Clienti e Sviluppo del Business: • Gestire e consolidare i rapporti con clienti attivi, sviluppando nuove...
le procedure aziendali
• rispettare i ruoli e le disposizioni assegnate
Principali mansioni :
• organizzare, vigilare e migliorare le attività delle attuali unità di produzione, garantendo il rispetto delle direttive di qualità (Controllo di Processo...
interpersonaliPerché candidarsi?Il candidato troverà un contesto aziendale stimolante, dove l’organizzazione del lavoro è flessibile e lascia all’operatore spazi di autonomia per garantire la piena soddisfazione dei bisogni del cliente.Colloquio e selezione: presso...
Programmazione operativa, coordinamento e controllo delle aziende subappaltatrici e dei manutentori, nel rispetto delle condizioni contrattuali e delle procedure aziendali; - Individuare nuove opportunità di sviluppo, sia per clienti in portafoglio...
del processo post-vendita dei concessionari per aumentarne l'efficienza e la redditività
• Trasferire ai concessionari tutte le informazioni, linee guida e procedure operative nonché la visione e la mission aziendale;
• Supervisionare l'attività di gestione...
al nostro approccio consulenziale, affianchiamo le aziende nella gestione delle risorse e supportiamo le persone nella ricerca della loro opportunità.
Cosa farai: Nel ruolo di Recruitment Consultant, avrai l'opportunità di influenzare positivamente i processi...
del processo post-vendita dei concessionari per aumentarne l'efficienza e la redditività
• Trasferire ai concessionari tutte le informazioni, linee guida e procedure operative nonché la visione e la mission aziendale;
• Supervisionare l'attività di gestione...
/HR Manager.
• Organizza le visite mediche e gestisce le relative scadenze coordinandosi con la funzione HSE;
• Supporta l’HRBP/HR Manager nello stabilire le esigenze di personale del sito gestendo tutto il processoaziendale di recruiting di personale...
Michael Page International Italia S.r.l.-Massa, 11 km da Pietrasanta
aggiunto all'organizzazione.
• Capacità di costruire relazioni e lavorare in modo collaborativo con diverse funzioni aziendali.
• Ottima conoscenza della lingua inglese; lingue aggiuntive sono gradite.
Completa l'offerta
Ottima opportunità di carriera.
#J...
chiarimenti
• Organizzazione e supervisione del processo di onboarding per il personale delle boutique
• Supporto operativo nelle fasi di apertura di nuove boutique e outlet
• Gestione delle tematiche relative a salute, sicurezza e ambiente (HSE)
Requisiti...
dei processi
• Promozione di una cultura inclusiva e di un clima positivo, allineando i valori e la missione dell'organizzazione con le pratiche quotidiane; creazione e promozione di iniziative che favoriscano un senso di appartenenza e di identificazione...
la valutazione delle esigenze delle organizzazioni progettando i programmi di formazione per i dipendenti.
Ha il compito, inoltre, di fornire supporto nel processo di sviluppo e mantenimento dei programmi di formazione di supervisionare i processi di formazione...
dei clienti, attraverso un costante supporto e formazione per il team.
• Analizzerai i risultati di vendita e lavorare insieme ai team per ottimizzare i risultati e raggiungere gli obiettivi aziendali.
• Curerai l’aspetto e l’organizzazione dei punti...