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Offerte di Lavoro Luglio in Provincia di Biella

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Risultati di Ricerca - Lavoro Luglio in Provincia di Biella
Atempo Spa-Cossato
alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs.198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D. Lgs 9 luglio 2003. n. 215 e D. Lgs 9 luglio 2003 n. 216. Il candidato deve prendere visione...
infojobs.it -
VIVA TEAM-Biella
CERCHIAMO ANIMATORI TURISTICI PER L’ESTATE 2025! Hai voglia di vivere un’estate indimenticabile? Divertiti, cresci e lavora con noi! CHI STIAMO CERCANDO: Giovani dai 18 anni in su (nati nel 2007). Disponibili per almeno 2 mesi (luglio e agosto...
Restworld-Biella
prenotazioni/eventi extraDurante l'alta stagione (Metà Giugno - Luglio), si lavorerà su turni spezzati (pranzo e cena) martedì, mercoledì, giovedì e sabato, la domenica il turno è unico (pranzo), per un totale di 6 giorni a settimana.Lo stipendio offerto varia...
Atempo SpA-Cossato
198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D. Lgs 9 luglio 2003. n. 215 e D. Lgs 9 luglio 2003 n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 216/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it...
Restworld-Biella
a pranzoEventuali prenotazioni/eventi extraDurante l'alta stagione (Meta' Giugno - Luglio), si lavorera' su turni spezzati (pranzo e cena) martedi', mercoledi', giovedi' e sabato, la domenica il turno e' unico (pranzo), per un totale di 6 giorni a settimana.Lo...
VIVA TEAM-Biella
sorrisi, energia e ricordi indimenticabili in villaggi e resort da sogno. Quest’anno cerchiamo TE per rendere l’estate 2025 unica! CHI STIAMO CERCANDO: Giovani dai 18 anni in su (nati nel 2007). Disponibili per almeno 2 mesi (luglio e agosto, ma puoi...
Atempo Spa-Biella
a candidati di entrambi i sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs.198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D. Lgs 9 luglio 2003. n. 215 e D. Lgs 9 luglio 2003 n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 216/679 del 27...
infojobs.it -
VIVA TEAM-Biella
sorrisi, energia e ricordi indimenticabili in villaggi e resort da sogno. Quest’anno cerchiamo TE per rendere l’estate 2025 unica! CHI STIAMO CERCANDO: Giovani dai 18 anni in su (nati nel 2007). Disponibili per almeno 2 mesi (luglio e agosto, ma puoi...
Atempo SpA-Biella
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi ai sensi dell’art 27, D.Lgs.198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D. Lgs 9 luglio 2003. n. 215 e D. Lgs 9 luglio 2003 n. 216. Il candidato deve prendere visione dell’informativa...
vetrinaannunci.com -
Atempo SpA-Biella
di entrambi i sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs.198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D. Lgs 9 luglio 2003. n. 215 e D. Lgs 9 luglio 2003 n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 216/679 del 27 aprile 2016...
VIVA TEAM-Biella
sorrisi, energia e ricordi indimenticabili in villaggi e resort da sogno. Quest’anno cerchiamo TE per rendere l’estate 2025 unica! CHI STIAMO CERCANDO: Giovani dai 18 anni in su (nati nel 2007). Disponibili per almeno 2 mesi (luglio e agosto, ma puoi...
bakeca.it -
Atempo spa-Biella
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs.198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D. Lgs 9 luglio 2003. n. 215 e D. Lgs 9 luglio 2003 n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi...
euspert.com -
Atempo spa Filiale di Biella-Biella
di entrambi i sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs.198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D. Lgs 9 luglio 2003. n. 215 e D. Lgs 9 luglio 2003 n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 216/679 del 27 aprile 2016...
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Atempo Spa-Brusnengo
dell'art 27, D.Lgs.198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D. Lgs 9 luglio 2003. n. 215 e D. Lgs 9 luglio 2003 n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 216/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it...
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Atempo SpA-Biella
in considerazione i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi ai sensi dell’art 27, D.Lgs.198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D. Lgs 9 luglio 2003. n. 215 e D. Lgs 9 luglio...
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