nel supportare la crescita aziendale e lo sviluppo del reparto Risorse Umane
Con un’esperienza comprovata di almeno due anni nel ruolo, la persona scelta affiancherà l’HRManager nella gestione delle principali attività legate al recruiting e all’amministrazione...
commerciale dello Store e raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi;-Lavorare a stretto contatto con i dipartimenti di supporto agli store (Direzione Retail, Visual Merchandising e Risorse Umane);Cosa offriamo:- Primo livello - CCNL terziario...
nel supportare la crescita aziendale e lo sviluppo del reparto Risorse Umane
Con un’esperienza comprovata di almeno due anni nel ruolo, la persona scelta affiancherà l’HRManager nella gestione delle principali attività legate al recruiting e all’amministrazione...
dell’andamento commerciale dello Store e raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi;
• Lavorare a stretto contatto con i dipartimenti di supporto agli store (Direzione Retail, Visual Merchandising e Risorse Umane);
Cosa offriamo:
• Primo livello...
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Con un’esperienza comprovata di almeno due anni nel ruolo, la persona scelta affiancherà l’HRManager nella gestione delle principali attività legate al recruiting e all’amministrazione...
dell’andamento commerciale dello Store e raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi;
• Lavorare a stretto contatto con i dipartimenti di supporto agli store (Direzione Retail, Visual Merchandising e Risorse Umane);
Cosa offriamo:
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Con un’esperienza comprovata di almeno due anni nel ruolo, la persona scelta affiancherà l’HRManager nella gestione delle principali attività legate al recruiting e all’amministrazione...
dell’andamento commerciale dello Store e raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi;
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TOM FORD FASHION-Firenze, 9 km da Sesto Fiorentino
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Con un’esperienza comprovata di almeno due anni nel ruolo, la persona scelta affiancherà l’HRManager nella gestione delle principali attività legate al recruiting e all’amministrazione...
dell’andamento commerciale dello Store e raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi;
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Cosa offriamo:
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commerciale dello Store e raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi;-Lavorare a stretto contatto con i dipartimenti di supporto agli store (Direzione Retail, Visual Merchandising e Risorse Umane);Cosa offriamo:- Primo livello - CCNL terziario...
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Con un’esperienza comprovata di almeno due anni nel ruolo, la persona scelta affiancherà l’HRManager nella gestione delle principali attività legate al recruiting e all’amministrazione...
nel supportare la crescita aziendale e lo sviluppo del reparto Risorse UmaneCon un’esperienza comprovata di almeno due anni nel ruolo, la persona scelta affiancherà l’HRManager nella gestione delle principali attività legate al recruiting e all’amministrazione...
per avere un’ampia visione dell’andamento commerciale dello Store e raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi; -Lavorare a stretto contatto con i dipartimenti di supporto agli store (Direzione Retail, Visual Merchandising e Risorse Umane);
Cosa...