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una Laurea in ambito Umanistico: Economico/Giuridico,Sociologia, Psicologia, Filosofia, Scienze della Formazione, Scienze Politiche, e/o Lauree e titoli equipollenti ed affini.
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dei piani formativi e nell’organizzazione della formazione aziendale, compresa la formazione obbligatoria sulla sicurezza; - Supporto allo screening dei CV in fase di recruiting.
• Diploma o Laurea ad indirizzo umanistico, economico, giuridico o altro...
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i processi di selezione;
Principali requisiti:
• Lauree in ambito Umanistico, Giurisprudenza e/o Psicologia;
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