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Offerte di Lavoro Formazione HR in Emilia Romagna

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Risultati di Ricerca - Lavoro Formazione HR in Emilia Romagna
adecco-Sassuolo
Adecco Italia spa - filiale di Sassuolo - ricerca un Responsabile del Personale esperto per importante azienda commerciale del territorio, che si unisca al team per supportare la gestione e lo sviluppo delle risorse umane in un ambiente in continua...
Profexa Consulting S.r.l.-Bologna
Profexa Consulting è una società tra le più importanti in Italia nell’ambito dello sviluppo Risorse Umane, Formazione e Consulenza di Direzione, presente da 25 anni sul mercato e riconosciuta come società di riferimento per la creazione di progetti...
appcast.io -
adecco-Bologna
di sito, coordinamento prove di evacuazione, ecc.) Responsabilita: Requisiti: - Laurea - Preferibile corso di alta formazione in Risorse Umane - Il candidato ideale ha maturato almeno 3 anni di esperienza in ruoli HR in settori logistici 3PL o produttivi...
Unimpiego Confindustria-Rimini
Per prestigiosa ed innovativa azienda manifatturiera del riminese ricerchiamoLa persona inserita farà parte del Management Team riportando al Direttore Generale. In particolare, seguirà lo sviluppo e l’attuazione delle strategie HR definite...
thebigjobsite.com -
adecco-Bologna
contrattualistica, contestazioni disciplinari, note spese…);  •  attivita legate alla formazione del personale e sicurezza dei lavoratori;  •  gestione reportistica HR. Responsabilita: Si richiedono i seguenti requisiti:  •  Laurea in materie umanistiche e Master/Corsi...
2D staffing technology-Modena
Verifica la tua compatibilità con questo annuncio Azienda operante nel settore della grande distribuzione ricerca un/a impiegato/a risorse umane. Le mansioni sono le seguenti:  •  Gestione del personale (per ciò che concerne ore, permessi, ferie...
appcast.io -
adecco-Carpi
Ti affascina il mondo HR? Sei interessato/a a un percorso di formazione che ti permetta di conoscerlo da vicino? Adecco, filiale di Carpi, ricerca per il proprio staff interno: un/a Tirocinante in area HR - Ricerca e Selezione del Personale...
Human Job Talent-Reggio Emilia
mansioni legate alle risorse umane, tra cui:  •  elaborazione dei contratti dei neoassunti,  •  organizzazione dei corsi di formazione e della sicurezza,  •  controllo delle scadenze riguardante la documentazione dei dipendenti,  •  inserimento delle ore...
infojobs.it -
Lafert Group-Fornovo di Taro
a svilupparsi ed acquisire vantaggio competitivo sul mercato. Posizione Per ampliamento della nostra divisione HR Temp. Management/R&S, siamo alla ricerca di una figura di: La persona selezionata, lavorando a stretto contatto con il team Payroll, Temporary...
appcast.io -
HUMAN JOB TALENT-Formigine
Azienda di produzione alimentare ricerca una figura che possa affiancare un ruolo già presente all'interno dell'ufficio risorse umane. La risorsa lavorerà a stretto contatto con il/la responsabile del personale e avrà modo di conoscere le varie...
2dtch.com -
Manpower-Fiorano Modenese
Benefits. Requisiti richiesti: Formazione:  •  Laurea in Economia o ambiti affini.  •  Ottima conoscenza di Excel.  •  Padronanza della lingua inglese.  •  Gradita esperienza nell’uso di software HR (es. Zucchetti...
manpower.it -
Mirandola
Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono...
gigroup.it -
STAFF SPA-Bologna
HR RECRUITER – STAGE INTERNO Staff S.p.A. agenzia per il lavoro, in un progetto di costante crescita e sviluppo, per la propria filiale di Bologna, seleziona un/a: HR Recruiter - stage La nuova risorsa acquisir competenze relativamente al processo...
S&You-Bologna
Il nostro cliente è un’azienda che opera nel settore della componentistica meccanica. Per la sede di Valsamoggia ricerchiamo HR MANAGER La risorsa individuata, con riporto diretto all’amministratore delegato, sarà responsabile della gestione...
sandyou.it -
Synergie Italia S.p.a.-Carpi
delle presenze  •  Supportare le attività di formazione obbligatoria e continua dei dipendenti in collaborazione con le diverse funzioni aziendali  •  Aggiornare i database per la corretta gestione del personale  •  Supportare tutti i processi HR in collaborazione...
intervieweb.it -
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