HR Manager
Telema International Roma
Prestigiosa
in discipline economiche, giuridiche o umanistiche e ha maturato un’esperienza
di almeno 5 / 6 anni nel medesimo ruolo all’interno di realtà ad alta
complessità e dinamismo. Inoltre, ha una conoscenza approfondita delle
da aziende retail e di distribuzione, ma verranno valutate anche candidature
che abbiano maturato una solida esperienza in ruoli affini, gestendo numeriche
multinazionale della grande distribuzione specializzata, ci ha incaricati di
cercare un/una:
HR Manager di Area63/24
La figura ricercata si occuperà del presidio delle consuete aree delle RisorseUmane e di tutti i fatti gestionali, coordinando e supervisionando gli HR
interni degli store assegnatole, sulle varie tematiche di formazione, selezione, comunicazione, employer branding, costo del lavoro, contenzioso e sindacale.
Nello specifico, sarà
suo compito assicurarsi il buon funzionamento di:
- Relazioni
- Normative
- Processi
di selezione, formazione e sviluppo del personale nell'area di competenza.
Requisiti:
Il / la candidato /a ideale, possiede una Laureain discipline economiche, giuridiche o umanistiche e ha maturato un’esperienza
di almeno 5 / 6 anni nel medesimo ruolo all’interno di realtà ad alta
complessità e dinamismo. Inoltre, ha una conoscenza approfondita delle
normative sul lavoro e di tutti i processi HR.
Completano il profilo: ottime doti
relazionali, spiccate doti di leadership, problem solving e gestione delcambiamento. Indispensabile avere un ottimo livello d’inglese.
La priorità verrà data a profili provenientida aziende retail e di distribuzione, ma verranno valutate anche candidature
che abbiano maturato una solida esperienza in ruoli affini, gestendo numeriche
importanti, in contesti industriali e/o multinazionali evolute.
Sede dilavoro: Roma
La ricerca è estesa a entrambi i sessi (L.
903/77)
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