Addetto / a manutenzione elettromeccanica - settor
Il nostro cliente è una prestigiosa realtà operante nel settore ceramico. Società presente storicamente sul territorio è caratterizzata da un approccio orientato alla ricerca e all'innovazione tecnologica. Attenzione all'ambiente e alla sostenibilità sono i valori che la contraddistinguono. Ci ha incaricati della selezione di un/una:
ADDETTO/A MANUTENZIONE ELETTROMECCANICA - RESIDENT STATI UNITI
La risorsa riporterà al Plant Maintenance Manager e si occuperà effettuare la manutenzione meccanica ed elettrica di base, sia preventiva che relativa a guasti, garantendo il corretto funzionamento di tutti gli organi di macchina e di tutti gli impianti presenti nello stabilimento.
Principali Responsabilità:
- Organizzare ed eseguire tutti i lavori di manutenzione programmata elettrica e meccanica previsti dal piano manutenzione.
- Garantire l'approvvigionamento delle scorte di ricambi in officina relazionandosi con il responsabile di manutenzione e con i capi reparto.
- Intervenire tempestivamente in caso di avarie impreviste durante la produzione.
- Garantire il funzionamento dei sistemi di sicurezza presenti sulle macchine, segnalando al direttore eventuali anomalie.
- Eseguire i cambi formato previsti dal programma di produzione utilizzando tempi e metodi previsti.
Requisiti richiesti per partecipare alle selezioni:
- Diploma di Scuola Superiore ad indirizzo tecnico, meccanico, meccatronico o chimico
- Pregressa esperienza nel ruolo
- Competenze elettriche e meccaniche avanzate
- Conoscenza delle normative di sicurezza relative ai macchinari
- Buona conoscenza del ciclo produttivo
- Conoscenza base dei principali sistemi operativi
- Conoscenza base del pacchetto office
Soft Skills:
- Flessibilità
- Accuratezza
- Precisione
- Tempestività
Sede di lavoro: Sassuolo per un primo periodo della durata di un anno. Successivamente, necessaria e richiesta disponibilità a trasferimento come resident nello stabilimento situato negli Stati Uniti.
Orario di Lavoro: Tre turni ciclo continuo.
Tipologia contrattuale e Pacchetto Retributivo a budget: Tipologia contrattuale da definire. Il pacchetto economico, di sicuro interesse, verrà discusso in base a quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.
L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)