Junior export manager - categoria protetta l.68/99

apartmentAndrea Poletti & Associati placeLodi descriptionTempo indeterminato calendar_month 

Per nostra azienda cliente metalmeccanica, rinomata sul mercato internazionale per la progettazione e distribuzione di prodotti tecnici di precisione, siamo alla ricerca di una figura da inserire con il ruolo di

JUNIOR EXPORT MANAGER - CATEGORIA PROTETTA L.68/99

La risorsa verrà inserita in un team dinamico, riferirà al Direttore Vendite ed avrà la responsabilità di collaborare con figure professionali a vari livelli di management per lo sviluppo del business della Società.

La risorsa, dopo un percorso di formazione strutturato con affiancamento on the job, opererà per obiettivi e si occuperà della proposizione e vendita dei prodotti ad una clientela business.

Mansioni:

Mappatura del mercato con attenzione alla concorrenza

Studio di pricing policy e di strategie di marketing al fine di differenziarsi sul mercato

Gestione di un pacchetto clienti affidato

Sviluppo di new business

Vendita OEM

Pianificazione ed organizzazione dell’attività sul mercato internazionale (Europa, Cina)

Analisi delle esigenze dei Clienti

Sviluppo di relazioni commerciali con clienti, distributori, agenti e altri partner commerciali nei mercati esteri

Costante attenzione all’intero iter di vendita con focus su pricing, preventivazione, fase di pre e post-vendita, fidelizzazione, follow up, soddisfazione

Partecipazione a fiere di settore sia in Italia che all’estero, di durata variabile.

Supporto tecnico ai clienti: fornire consulenza tecnica rispondendo a domande specifiche riguardanti applicazioni, materiali e prestazioni dei prodotti.

Redazione della reportistica

Requisiti tassativi:

Inglese C1

Laurea Triennale/Magistrale, Ingegneria, Economia o equipollenti

Esperienza di almeno due anni nel ruolo

Provenienza dal settore tecnico (automotive, metalmeccanico, automazione etc.)

Costituiscono requisiti preferenziali

Conoscenza avanzata di Office 365

Conoscenza di una seconda lingua (preferenza per il tedesco)

La risorsa ideale possiede i seguenti requisiti:

Attitudine commerciale

Ottima propensione alle relazioni interpersonali, empatia

Doti di negoziazione commerciale

Lavoro per KPI, attenzione al dettaglio, precisione

Problem solving

inserimento diretto in azienda

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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