Sales Operations Manager - Cesena - rif. s57958719

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Randstad Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.

Per azienda leader specializzata in fabbricazione di macchinari di automazione, stiamo selezionando un

SALES OPERATIONS MANAGER

Tipologia contrattuale: inserimento diretto in azienda; formula contrattuale e inquadramento in linea con 'sperienza del candidato (fascia di RAL 28-38K).

Sede di lavoro: 15km da Cesena

Orario di lavoro: full time 40h, orario 8.30-17

Il responsabile delle operazioni di vendita sarà inserito all'interno del Dipartimento Sales & Marketing e avrà il compito di supportare le attività commerciali dell'azienda, assicurandosi che i processi aziendali siano efficienti e conformi.

Tale ruolo unisce la supervisione strategica delle vendite con 'fficienza operativa e il supporto amministrativo, creando un ponte tra i processi rivolti ai clienti e quelli interni.

Responsabilità

Di cosa ti occuperai in qualità di Sales operations manager?

Strategia di Vendita e Leadership del Team:

  • guidare il team di vendita nel raggiungimento degli obiettivi, gestendo l'implementazione delle strategie di vendita;
  • orientare e motivare sia il team di vendita che quello di back office, garantendo l'allineamento con gli obiettivi aziendali.

Gestione delle Operazioni di Vendita:

  • supervisione dell'efficienza e dell'efficacia delle operazioni di vendita, garantendo processi semplificati dalla generazione di lead alla conclusione dei contratti;
  • monitorare le metriche di vendita e implementare miglioramenti per ottimizzare le prestazioni e la produttività.

Supervisione del Back Office e delle Attività Amministrative:

  • gestire il team di back office responsabile del supporto amministrativo, della documentazione, dell'elaborazione degli ordini e del servizio clienti;
  • assicurare che tutti i dati dei clienti, i contratti, NDA e le comunicazioni siano elaborati in modo accurato e tempestivo.

Relazioni con i Clienti e Supporto:

  • mantenere relazioni solide con i clienti chiave e fornire supporto amministrativo al team di vendita nella gestione degli ordini, dei contratti e delle problematiche relative ai servizi;
  • garantire la risoluzione tempestiva delle richieste, dei reclami e dei servizi post-vendita.

Ottimizzazione dei Processi:

  • lavorare sul miglioramento continuo dei processi di vendita e delle funzioni di back office, implementando strumenti e strategie per l'efficienza;
  • introdurre sistemi per automatizzare i flussi di lavoro, migliorare l'accuratezza dei dati e semplificare la comunicazione tra il team di vendita e il back office.

Reportistica e Analisi:

  • fornire report completi sia sulle prestazioni di vendita che sull'efficienza del back office;
  • analizzare i dati per identificare tendenze, sfide e opportunità, offrendo approfondimenti strategici per il processo decisionale.

Coordinamento tra Dipartimenti:

  • funzionare come collegamento tra i dipartimenti di vendite, opera, finanza e servizio clienti, garantendo una comunicazione e una collaborazione fluida;
  • assicurare che tutti i dipartimenti siano allineati agli obiettivi di vendita e che i processi di back office supportino pienamente le vendite.
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