Responsabile Ufficio Acquisti

Azienda

Il nostro Cliente è una realtà imprenditoriale in forte espansione, leader nel settore industriale.

• Partecipare allo sviluppo della strategia di acquisto dell'azienda in collaborazione con l'Operation manager e la Direzione aziendale fornendo dati e proposte concernenti le politiche di acquisto e i relativi costi
• Improntare la propria attività a criteri di trasparenza, correttezza ed efficienza alla continua ricerca di profittabilità e qualità nei contratti negoziati
• Redigere il budget di acquisti annuale
• Collaborare con i Responsabili delle diverse unità aziendali per comprenderne il fabbisogno e provvedere all'approvvigionamento garantendo l'ottimizzazione quantitativa, qualitativa ed economica degli acquisti
• Collaborare con il Responsabile pianificazione produzione per definire preventivamente il piano di acquisti secondo l'ordine di priorità
• Condurre analisi del mercato nazionale ed internazionale al fine di accrescere il parco fornitori ed ottenere opportunità di approvvigionamento più favorevoli
• Stabilire e mantenere relazioni con i fornitori strategici e valutarne le prestazioni
• Negoziare e stipulare con i fornitori strategici contratti vantaggiosi in termini di qualità del prodotto, prezzo e tempistiche di consegna
• Sovraintendere e coordinare tutte le attività svolte dai collaboratori e assicurare che gli ordini vengano eseguiti correttamente e tempestivamente
• Efficientare l'operatività della propria unità, assegnando compiti in base alle competenze tecniche e le priorità aziendali
• Garantire il rispetto delle strategie di acquisto, politiche aziendali e delle normative nazionali ed internazionali del settore
• Acquistare le materie prime e i semilavorati di carattere strategico
• Supportare i Responsabile di produzione, i Plant manager e l'ufficio qualità nella risoluzione di tutte le problematiche relative alle forniture
• Collaborare l'ufficio Risorse Umane nella pianificazione delle assunzioni, nei processi di formazione del personale e nella gestione delle problematiche relazionali che possono verificarsi tra i propri collaboratori
• Supervisionare il rispetto dei regolamenti aziendali da parte dei propri collaboratori
• Segnalare all'ufficio Risorse Umane ogni condotta non appropriata e contraria alle disposizioni contrattuali per l'assunzione di eventuali provvedimenti
• In qualità di Preposto assicurare la corretta e puntuale applicazione delle norme sulla sicurezza e collaborare con l'RSPP al fine di mantenere un ambiente di lavoro sicuro e conforme alle normative vigenti

• Conoscenza dei prodotti e dei processi produttivi aziendali
• Conoscenza normative nazionali ed internazionali in materia di acquisti
• Conoscenza della documentazione area acquisti
• Conoscenza delle procedure qualitative aziendali
• Capacità relazione e di leadership e gestione dei gruppi di lavoro
• Orientamento al risultato
• Capacità di decision making e problem solving
• Capacità di pianificazione, organizzazione e gestione dell'urgenza
• Conoscenza e adozione delle normative ambientali
• Conoscenza e adozione delle norme di sicurezza sul lavoro, norme e regolamenti aziendali
• Laurea in economia o Ingegneria gestionale
• Esperienza quinquennale nel ruolo
• Buona conoscenza della lingua inglese.
• Conoscenza ed utilizzo pacchetto office
• Ottima conoscenza ed utilizzo di SAP

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Ottima opportunità di carriera.