Brescia - Addetti/e Vendita GDO - Allievi CAPOREPARTO e BARISTI/E

OPPORTUNITÀ DI LAVORO?

• Descrizione della posizione:

Le risorse verranno inserite in un percorso di crescita.

Più precisamente, si occuperanno di:

• Assistenza e servizio alla clientela;
• Gestione logistica del negozio supportata da attività di stoccaggio ed esposizione nella sala vendita dei prodotti in assortimento secondo layout per scaffali, banchi e banchi frigo;
• Analisi dei dati di vendita funzionale alla gestione degli ordini di acquisto specifici di reparto e dei flussi delle merci;
• Organizzazione e gestione del personale di reparto (mansioni, programmazione orari, ferie),
• Verifica ed osservanza degli standard di sicurezza del reparto e del negozio previsti dalle relative norme legislative (es. HACCP). Nei reparti freschi apprende le tecniche specifiche per la trasformazione delle materie prime.

Le risorse verranno inserite nei seguenti reparti:

• Requisiti:
• possesso del Diploma di Maturità quinquennale;
• disponibilità a lavorare 6 giorni su 7 su turni a rotazione comprensivi del weekend;
• possesso di patente B e automuniti;
• doti di determinazione, motivazione, resilienza ed alto livello di energia;
• attitudine alla leadership e al problem solving.
• Dettagli contrattuali:
• Iniziale contratto a tempo determinato di 12 mesi con successivo inserimento diretto in azienda e contratto a tempo indeterminato;
• Luogo di lavoro: Corsico e Settimo Milanese
• Orario di lavoro: 40 ore alla settimana distribuite in 6 giorni lavorativi dal lunedì alla domenica su turni.
• Inquadramento: 4° livello CCNL Commercio;