Cluster HR Manager-Inglese Fluente
Azienda
Gruppo del mondo Hospitality, la cui filosofia è quella di valorizzare il patrimonio culturale italiano e le sue bellezze artistiche, per garantire un'esperienza unica nel suo genere. Molteplici le strutture che ne fanno parte, dislocate nelle città d'arte più belle e rappresentative della penisola.
Descrizione Lavoro
La risorsa avrà la responsabilità di tutto il dipartimento HR e, coordinando un Team di 3 risorse, di concerto con le prime linee ed il management internazionale, si occuperà dei seguenti tasks operativi:
- Presidiare la funzione HR in tutte le sue declinazioni, nell'ottica di supporto al business;
- Monitorare il costo del personale in linea con il budget stabilito per le strutture del Gruppo;
- Attuare politiche di sviluppo per la popolazione aziendale, nell'ottica di retention e crescita: welfare, succession plan, compenstation & benefits e piani di formazione;
- Supervisionare il processo Payroll e tutto le attività in ambito amministrativo e contrattualistico;
- Seguire tutto il ciclo di vita del dipendente, in tutti i suoi aspetti. In particolare presidiare il processo di recruiting, dall'individuazione strategica delle risorse sino al loro ingresso in azienda;
- Garantire la corretta applicazione di tutti gli standard in ambito legale;
- Garantire e costruire relazioni in grado di promuovere un clima basato sulla collaborazione e l'empatia tra la popolazione aziendale.
Competenze ed esperienza
Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
- Un'esperienza consolidata in un ruoli di leadership in ambito HR;
- Provenienza dal settore Hotellerie e Luxury;
- Eccellente conoscenza della lingua inglese;
- Ottime doti di comunicazione e flessibilità. La capacità di adattarsi ad una realtà dinamica ed in costante crescita.
Completa l'offerta
Per gli appassionati del mondo Hospitality/Luxury, un' ottima opportunità per inserirsi in un contesto internazionale, dinamico, in costante evoluzione