Team Leader HW Engineer

Azienda

Azienda ad alto contenuto tecnologico che opera nel settore dell'elettronica e ricerca in ambito industriale, parte di un grande gruppo italiano ma dal contesto internazionale che conta ad oggi più di 800 dipendenti

Descrizione Lavoro

La risorsa sarà inserita nell'area R&D come hardware engineer team leader in un contesto dinamico e sfidante e si occuperà di:

• Cura la definizione delle architetture di potenza, la progettazione e realizzazione e collaudo di apparecchiature elettriche ed elettroniche di potenza
• Cura progettazione e realizzazione delle piattaforme hardware di controllo in stretta collaborazione con gli sviluppatori Hardware e Firmware
• Si interfaccia con il cliente nelle design review tecniche
• Gestisce la documentazione tecnica di progetto (per es: redazione e verifica di relazioni, schemi, disegni, manuali, documenti, specifiche di collaudo, distinte basi)
• Collabora con l'area Operations per la definizione di quanto necessario per i test e la validazione dei progetti
• Quando necessario collabora alla messa in servizio e alle prove di validazione, in fabbrica e anche presso il cliente, degli apparati
• Coordina il Team ed è il riferimento tecnico per la progettazione hardware
• Individua le eventuali carenze formative dei colleghi e le segnala al responsabile tecnico e all'Ufficio Risorse Umane
• Collabora per la stesura e la valutazione dei costi delle proposte tecniche ai clienti
• Risponde all'R&D Manager

• Laurea in Ingegneria Elettrica o elettronica
• Conoscenza approfondita delle architetture dei convertitori e tecniche di controllo/modulazione
• dimensionamento delle parti elettriche di impianto (cavi, protezioni, organi di manovra, componenti magnetici)
• conoscenza tools simulazione elettronica Plecs e Matlab
• conoscenza base CAD elettrici e meccanici
• Esperienza pregressa di 5 anni nel settore
• conoscenza professionale lingua inglese
• capacità organizzative e di coordinamento del team di lavoro
• buone capacità relazionali
• problem solving e capacità di gestione delle priorità

• Opportunità di crescita
• Formazione finanziata