Junior IT Specialist
Il nostro obiettivo è generare valore e crescita professionale per le nostre Persone e garantire la sostenibilità nei progetti IT dei nostri Clienti e Partner tecnologici.
Per importante azienda parte di un Gruppo Multinazionale in ambito Telecomunicazioni, QiBit ricerca:
Junior IT Specialist
Inserito/a in nella Divisione IT, ti occuperai di assistenza agli utenti interni e nello specifico di:- gestione processo di help desk e supporto agli utenti tramite utilizzo di software Troubleshooting
- gestione ed amministrazione ambienti Windows (Server e Client)
- gestione e manutenzione sistemi di backup
- gestione e manutenzione Sistemi VoIP
Diploma tecnico, preferibilmente in discipline informatiche; . Almeno 2 anni di esperienza in ruolo affine; Conoscenze sistemistiche Windows Server;
Caratteristiche personali- Attitudine a lavorare in team e capacità di rapportarsi in modo costruttivo ed efficiente con soggetti interni e/o esterni all’azienda;
- Entusiasmo, flessibilità e capacità organizzative;
- Orientamento al risultato e al problem solving;
Inserimento: Inserimento con contratto diretto a tempo determinato finalizzato all'indeterminato.
CCNL Telecomunicazioni
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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