Tecnico commerciale Sales Account - settore Metalmeccanico

Tecnico commerciale Sales Account - settore Metalmeccanico

1. Preferenziale Laurea (anche triennale) in Ingegneria o, in alternativa, Diploma di maturità tecnico (perito meccanico) con maggiore esperienza sul campo;
2. Esperienza nel ruolo, di almeno 2 anni, maturata in Aziende preferibilmente operanti nel settore metalmeccanico, strutturate e modernamente organizzate;
3. Forte attitudine e voglia di sviluppare la crescita commerciale aziendale in Italia e all'Estero;
4. Buona conoscenza del mercato di riferimento;
5. Disponibilità a trasferte Italia-Estero;
6. Spiccata attitudine commerciale e facilità relazionale; capacità di analisi e valutazione delle opportunità commerciali;
7. Ottime capacità relazionali, comunicative e di "storytelling" dei prodotti e servizi aziendali; capacità ed abitudine a lavorare sia in autonomia sia in team;
8. Naturale capacità di auto-motivazione, problem-solving; buona capacità di gestione dell'imprevisto e di adattamento;
9. Desiderio di crescere professionalmente in piena sintonia con la crescita dell'azienda; passione per il settore e per il proprio lavoro;
10. Persona autonoma, dinamica, sveglia e solare, con forte spirito di iniziativa, proattività;
11. Buona conoscenza della lingua inglese;
12. Utente abituale PC, pacchetto Office; agilità e dimestichezza con i principali applicativi digitali; gradita conoscenza di software di monitoraggio KPI e business continuity;
13. Domicilio in provincia di Vicenza (VI).

• Collaborare con la Direzione Commerciale al raggiungimento degli obiettivi generali operando nel rispetto delle direttive ricevute;
• Assicurare la corretta elaborazione del preventivo sulla base delle richieste d'offerta, disegni e specifiche tecniche del Cliente;
• Consulenza ed intermediazione tecnico-commerciale alle aziende clienti per la promozione e vendita di prodotti aziendali;
• Elaborare i preventivi (finalizzati all'emissione dell'offerta) sulla base della documentazione fornita dal Cliente;
• Supporto al cliente, con costanza - nel tempo - garantendo sempre un ottimale rapporto continuativo con la clientela assegnata ed acquisita, attraverso un elevato livello di servizio e un'alta attenzione alla relazione professionale ed umana;
• Follow-up periodico ai clienti con promozione di soluzioni complementari, per una migliore fidelizzazione e up-selling;
• Reportistica periodica sulle azioni intraprese, sull'evoluzione del mercato di riferimento, su eventuali nuove opportunità commerciali;
• Altre attività previste dalla mansione.

Inquadramento e retribuzione: assunzione diretta, full-time, contratto a tempo indeterminato con periodo di prova come previsto per legge; retribuzione da definire sulla base delle competenze e delle esperienze effettivamente maturate. Fisso + % MBO + altri benefits eventualmente da concordare.

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77) Aut. Min. 1314 RS.