Sales account manager - HR
Realizza le tue aspirazioni professionali ed entra a far parte del mondo Zucchetti!
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Siamo alla ricerca di una figura da inserire nel ruolo di Sales Account Manager.
Ruolo:
La figura, che sarà inserita presso la nostra sede di Modena, attraverso la conoscenza del mercato dei software gestionali HR, individuerà le esigenze dei potenziali acquirenti e garantirà una migliore proposta al cliente finale in termini di soluzioni e servizi aggiuntivi.La risorsa si occuperà della rete commerciale dell'Emilia Romagna, in particolare di Collecchio e Parma.
Obbiettivi:
L'obbiettivo sarà quello di acquisire nuovi clienti, gestire quelli esistenti, raggiungere gli obiettivi di vendita e garantire la soddisfazione del cliente attraverso relazioni solide e strategie efficaci.- Diploma o Laurea in Economia e/o affini;
- Indispensabile esperienza pregressa maturata come commerciale in ambito informatico su sistemi per la gestione delle risorse umane;
- Dimestichezza con gli applicativi del pacchetto MS Office;
- Predisposizione alla vendita diretta con capacità di gestione di trattative complesse;
- Forte attitudine per i rapporti interpersonali e buone capacità relazionali.
Ti offriamo:
- Hybrid Work. Lavoriamo in maniera ibrida: in parte presso la sede, prenotando la nostra postazione, e in parte in smart working. Ti verrà quindi fornito il necessario (Tech Pack) per lavorare al meglio in ufficio o quando sei a casa!
- Continuo Digital Training. Grazie alle nostre piattaforme online potrai seguire corsi e approfondimenti delle tematiche che più ti appassionano della tua area professionale.
- People Care. Tutto per il benessere, la famiglia e il tempo libero, tuo e dei tuoi famigliari. Questo il piano di benefit esclusivi e agevolazioni che proponiamo ai nostri collaboratori e collaboratrici, insieme al Language Lab (per ottimizzare le tue abilità di comunicazione in lingua straniera) e Fitprime (con tante iniziative a promozione della salute e del benessere).
- Career Path. La voglia di crescere, le opportunità organizzative, un buon livello di professionalità e una forte motivazione sono la ricetta giusta per accedere ad action plan personalizzati!
- Sustainability Culture. Una cultura che si ispira agli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile promossi dalle Nazioni Unite, orientata alla conciliazione vita privata – lavoro, rispetto delle diversità e dei diritti umani, salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, lotta alla corruzione e benessere organizzativo, senza dimenticare l’attenzione alla sostenibilità ambientale, economica e sociale.
- Diversity&Inclusion. La diversità è un dato di fatto, l’inclusione è una scelta (Verna Myers) e noi abbiamo scelto di creare un ambiente inclusivo dove ogni persona è rispettata, valorizzata e incoraggiata ad esprimere sè stessa e le proprie opinioni.
Le persone sono il centro della nostra azienda e riconosciamo competenze ma anche inclinazioni, caratteristiche, orientamenti e approcci diversi alla realtà che confluiscono nel contesto organizzativo e lo rendono creativo, innovativo e performante.
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Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.