Store manager pv fashion retail
DESCRIZIONE AZIENDA
Noi di Eurofirms People first, divisione specializzata nella somministrazione di lavoro e nella selezione del personale di Eurofirms Group, offriamo servizi di ricerca, selezione e assunzione dei lavoratori e migliaia di offerte di impiego. Inoltre, siamo specializzati in diversi settori e ci adattiamo alle tue necessità.
POSIZIONE
Per Nostra Az Cliente, Realtà consolidata del Fashion Retail, siamo alla ricerca di un/una:
STORE MANAGER
La risorsa inserita si occuperà della gestione completa dello store ed in particolare:- Assicurare una esperienza di vendita eccellente per i clienti e la loro fidelizzazione
- Gestione, sviluppo, formazione e motivazione del team
- Supervisione dei processi di riassortimento della merce e di esposizione in collaborazione al Visual Merchandiser
- Monitoraggio dei principali KPI nell'ottica del raggiungimento degli obiettivi commerciali del punto vendita e per la realizzazione di action plan
- Garantire la corretta applicazione di tutte le procedure e strategie aziendali
Assunzione diretta a carico dell'Azienda con iniziale a tempo determinato di 6 mesi con prospettive di proroga e stabilizzazione, CCNL Commercio Confcommercio 3°livello + variabile.
Orario di lavoro:Full time. 40 ore settimanali articolate su turni di 8 h al giorno a dal Lunedì alla Domenica con due gg di riposo a settimana.
Sede di lavoro: Novara (NO) - c/o CC San MartinoREQUISITI
- Pregressa esperienza nel ruolo di Store Manager in ambito fashion retail
- Ottime capacità di vendita e orientamento al risultato
- Abilità analitiche e commerciali
- Forte propensione al management e alla leadership
- Informatica: conoscenza a livello utente di MS Office, excel (livello intermedio).
ALTRE INFORMAZIONI
In Eurofirms abbiamo a disposizione la tecnologia più avanzata, il che ci permette di offrire i nostri servizi nel modo più efficiente e trasparente. Come lo otteniamo? Bilanciamo il contatto diretto, da persona a persona, con i sistemi tecnologici più evoluti.Così siamo diventati un punto di riferimento per la qualità nel settore.
I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.