HR Payroll

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Azienda

Il nostro partner per questa ricerca è una delle primarie realtà Romane nel settore della gestione dei rifiuti. Negli ultimi anni hanno diversificato il loro business, aprendosi ad altri e nuovi settori.

Orario di lavoro 9-18.

Descrizione Lavoro

La risorsa collaborerà direttamente con il DHR, supportandolo nelle mansioni giornaliere e gestendo in autonomia l'ambito Payroll. Tra le sue mansioni:

  • Gestione del Payroll: supervisione del processo di elaborazione delle buste paga, assicurando precisione e conformità normativa.
  • Amministrazione del personale: gestione contrattualistica, normative sul lavoro e adempimenti amministrativi.
  • Analisi e controllo: verifica della correttezza delle elaborazioni, controllo costi del personale e reporting periodico.
  • Sviluppo processi HR: lavorerai su attività come la mappatura delle competenze, la definizione di processi organizzativi e il miglioramento delle procedure interne.
  • Supporto Finance: collaborazione con l'area Finance per assicurare la corretta gestione dei costi del personale.
  • Gestione HR a 360°: affiancherai la Direzione HR su attività strategiche e operative, escludendo il processo di recruiting.

Competenze ed esperienza

Il candidato ideale presenta le seguenti caratteristiche:

  • Laurea in materie economiche o giuridiche;
  • Conoscenza approfondita di normative sul lavoro e amministrazione del personale;
  • Capacità di lavorare con dati e processi, orientamento al dettaglio e precisione;
  • Abilità nel gestire progetti e priorità diverse, mantenendo un approccio strutturato;
  • Orientamento ai processi: esperienza nel miglioramento di procedure HR e gestione operativa dei processi aziendali.
  • Buone competenze relazionali e attitudine al lavoro in team.

Completa l'offerta

L'opportunità offre un contratto CCNL Commercio, saranno previsti buoni pasto da 8 euro.

Non è previsto Smart Working.

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