Responsabile di sala - Humangest - rif. i17899223
Humangest S.p.A.
Humangest Spa, filiale di Padova, ricerca per cliente del settore della ristorazione un/una ADDETTO/A ALLA SALA con prospettiva di crescita come RESPONSABILE.
La persona selezionata sarà inserita nel team di lavoro e inizialmente si occuperà della gestione del Pass. Progressivamente, assumerà maggiori responsabilità ricoprendo i seguenti ruoli:
- Capo Sala, coordinando il servizio e garantendo il buon andamento delle operazioni;
- Addetto/a al Pass Bibite, gestendo la distribuzione delle bevande in modo efficiente;
- Addetto/a alla Cassa/Entrata, occupandosi dell'accoglienza dei clienti e della gestione dei pagamenti.
Inoltre, la risorsa avrà la responsabilità dell'apertura e chiusura del locale, con una prospettiva di crescita fino al ruolo di Responsabile.
Requisiti:
- Esperienza pregressa nel settore della ristorazione, preferibilmente in contesti con un elevato numero di comande;
- Persona responsabile e paziente nell'apprendimento;
- Capacità di gestione del lavoro in team e problem-solving;
- Attenzione alla cura e alla pulizia personale.
Luogo di lavoro: Ponte San Nicolò (PD)
Orario di lavoro:- Full
- time, con un giorno di riposo fisso tra martedì e giovedì.
- 01.00; venerdì e sabato 19.00
- 02.00, domenica 18.30
- 00.30.
Si offre: Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato (CCNL Pubblici Esercizi Confcommercio, 4° livello).
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Settore: Ristorazione/CateringRuolo: Ristorazione/Hotellerie
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato