Parma - Impiegato/a ufficio acquisti - categorie protette legge 68/99
Per azienda leader europeo nel settore dei trasporti e della logistica del settore alimentare con oltre 20.000 dipendenti worldwide e presente in 8 Paesi si ricerca un/a Impiegato/a Ufficio Acquisti appartenente alle categorie protette legge 68/99.
Le risorse saranno inserite all'interno della filiale logistica di riferimento dedicandosi alle seguenti attività a seconda del ruolo definito:
IMPIEGATO UFFICIO ACQUISTI:
All'interno della Direzione Tecnica, dopo periodo di training sul nuovo applicativo acquisti che gestisce le attività di manutenzione, la risorsa darà supporto ai tecnici di filiale sulle seguenti attività:
- Fornire un servizio di qualità ai nostri clienti interni per poterli supportare nell’utilizzo dello strumento in maniera corretta;
- Coordinare e supportare lo start up dell’applicativo sulle nuove filiali;
- Comprendere le nuove necessità e applicare nuove soluzioni;
- Proporre soluzioni al team di sviluppo per migliorare l’efficacia dell’applicativo;
- Estrarre dati, effettuare statistiche ed elaborare report.
- Preferibile Diploma o IFTS conseguito in area ragionieristica o Laurea in area amministrativa;
- Background economico e conoscenza basilare dei processi di produzione e/o amministrazione;
- Interesse verso il mondo della logistica;
- Orientamento al cliente;
- Conoscenza Inglese e/o francese (B1);
- Buon utilizzo di MS Excel;
- Preferibile conoscenza SAP, conoscenza francese e buon livello di problem solving.
SOFT SKILLS:
- Forte propensione al lavoro di team working;
- Buone doti comunicative e relazionali;
- Forte spirito di collaborazione con il team di lavoro;
- Buona condotta nella gestione dello stress;
- Precisione, affidabilità;
- Spirito di iniziativa.
Necessità: essere automuniti.
Team di lavoro affiliato giovane e dinamico.
Azienda promotrice di tematiche in ambito gender equality (parità di genere) e altre tematiche CSR.
Tipologia contrattuale: Full time, CCNL Logistica e Trasporti - Livello 4S o 3.Durata: come da policy aziendale determinato 12 mesi con possibile finalità di assunzione a tempo indeterminato.
RAL full time: 27-30K + buoni pasto 8€ + welfare aziendale di 350€ + 1 gg di smart working alla settimana