Regional Area Manager Francia / Germania - Arredamento (70% trasferte)
La tua nuova azienda
Il nostro cliente è una rinomata realtà toscana nel settore dell'arredamento, conosciuta a livello internazionale per il suo design innovativo e la qualità dei suoi prodotti. Per il potenziamento del dipartimento commerciale estero, ci ha incaricato di ricercare due figure come Regional Area Manager: una per la Francia e una per la Germania.
Il tuo nuovo ruolo
Come Regional Area Manager, a diretto riporto del Responsabile Commerciale Estero, dopo un periodo formativo all'interno dell'azienda, sarai responsabile della gestione commerciale e dello sviluppo della rete vendita nell’area di competenza che ti verrà assegnata.
Le tue principali attività includeranno:
- Gestione e potenziamento della rete di rivenditori.
- Promozione dell’azienda e dei prodotti presso i professionisti del settore: canale Residential, interior designer, showrooms...
- Coordinamento con i tecnici interni per le richieste commerciali.
- Frequenti trasferte sul territorio di competenza e partecipazione a fiere di settore.
- Raggiungimento degli obiettivi di vendita e sviluppo delle trattative commerciali.
- Monitoraggio del mercato e della concorrenza.
- Gestione della clientela già esistente.
- Sviluppo di new business.
Di cosa hai bisogno per aver successo
Il nostro cliente valuta profili con una seniority junior (con almeno 2 anni di esperienza in ambito Export) fino a una seniority middle-senior (5-7 anni di esperienza, con periodo di formazione ugualmente previsto).- Settori di provenienza: lighting, alimentare, fashion...
- Disponibilità ad effettuare trasferte fino al 70%.
- Esperienza pregressa in una posizione analoga in aziende strutturate.
- Perfetta conoscenza della lingua francese o tedesca, oltre a un buon inglese. Si richiede almeno un livello C1 – durante l’iter di selezione sono previsti test orali linguistici.
- Ottime capacità relazionali, dinamismo e proattività.
- Abilità commerciali e forte propensione al raggiungimento degli obiettivi.
- Conoscenza eccellente del pacchetto Office (in particolare Excel e Word) e della posta elettronica.
L'azienda offre un’assunzione diretta a tempo indeterminato, CCNL Legno.
Previsti parte fissa e bonus (no auto). L’auto potrà essere noleggiata nell’area di competenza assegnata. Formazione ad hoc all’ingresso.
Sede di lavoro: provincia di Pisa (no home office). Al rientro dalle trasferte, l’azienda richiede la presenza in azienda – no Smart Working.
Cosa devi fare oraSe sei interessato a questa opportunità, clicca su "Candidarsi ora" per inviare una copia aggiornata del tuo CV.
Se questa opportunità non è in linea con le tue aspettative, ma sei alla ricerca di un nuovo lavoro, visita il nostro sito Internet per scoprirne di nuove.
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#946082 - Alessia Lombardo