Responsabile di cantiere

in.Hr Agenzia per il Lavoro Spa, sede di Bari, per azienda cliente operante nel settore ferroviario, ricerca un/una:

RESPONABILE DI CANTIERE

La risorsa che stiamo cercando si occuperà di:

• organizzare e dirigere il cantiere affidato;
• contemplare soprattutto la gestione del personale, dei materiali e delle attrezzature necessarie e delle attività operative di cantiere;
• coordinare, anche attraverso il Capo Squadra, il Personale Operativo;
• assicurare il rispetto delle norme di tutela della salute e sicurezza dei lavoratori, della tutela dell’ambiente e garantendo la qualità delle attività e delle opere realizzate, anche in base a specifiche deleghe e procure, comunicando gli eventi di cantiere al Direttore tecnico di cantiere/commessa e seguendo scrupolosamente le indicazioni da questo fornite nei documenti di cantiere (POS, Piano della Qualità, etc.);
• intrattenere rapporti corretti e professionali con il Committente;
• gestire le eventuali anomalie sottoponendo a verifica della Direttore tecnico di cantiere/commessa e al Responsabile gestione commessa eventuali misure correttive e preventive in riferimento alla garanzia della qualità del servizio erogato e delle opere realizzate, della tutela dell’ambiente e della salute e sicurezza dei lavoratori;
• redigere giornalmente, attraverso il Sistema informativo aziendale (SIA), il giornale lavori, lo sottoscrive e comunica al Direttore tecnico di cantiere/commessa eventuali criticità;
• interagire con il Direttore tecnico di cantiere/commessa al fine di tenerlo sempre aggiornato riguardo lo stato di avanzamento dei lavori, problematiche ed anomalie rilevate.
• predisporre le richieste di Acquisto (RdA), come previsto dal Sistema di Qualità;
• verificare la presenza dei documenti di trasporto e eventuali certificati di conformità e/o collaudo dei materiali, raccogliendo giornalmente tali documenti e li consegna a ACQ;
• monitorare sistematicamente presso i cantieri lo stato di avanzamento lavori;
• garantire la Disponibilità presso il magazzino e/o la consegna presso il cantiere del materiale e delle attrezzature necessarie per l’esecuzione delle attività;
• comunicare prontamente all’ente Mantenimento in efficienza mezzi e attrezzature sulla base delle informazioni ricevute dal Capo Squadra, le necessità l’intervento di manutenzione sui mezzi di lavoro;
• monitorare ed incentivare il Personale Operativo nella corretta gestione e trasporto dei rifiuti del cantiere;
• gestire, in collaborazione con Capo Squadra, il personale sul cantiere;
• informare tempestivamente Direttore tecnico di cantiere/commessa e il Responsabile gestione commesse della inosservanza da parte del lavoratore delle disposizione impartite e/o dal rapporto di lavoro stabilito dalla legge e dal contratto in vigore, per eventuale applicazione di provvedimenti disciplinari;
• vigilare, in qualità di “preposto”, anche in collaborazione con Capo Squadra, secondo quanto previsto dal Decreto Legislativo n. 81/2008, l’attuazione delle misure di prevenzione e protezione stabilite dal Datore di lavoro e l’uso dei dispositivi di protezione assegnati alla squadra, comunicando qualsiasi anomalia al Direttore tecnico di cantiere/commessa e il Responsabile gestione commessa;
• assicurare il monitoraggio dello stato dei mezzi aziendali affidati alle squadre di sua competenza;
• assicurare la redazione del verbale consegna, formazione ed informazione POS;
• supportare o gestire in prima persona le non conformità(NC) del materiale riscontrate in cantiere o in magazzino, provvedendo a comunicare al magazzino e/o all’ufficio acquisti.
• laurea in Ingegnere Gestionale/Diploma di Geometra;
• ottima conoscenza della contabilità di cantiere;
• ottima conoscenza del programma AutoCad;
• ottimo utilizzo del pacchetto Office;
• esperienza pregressa nel ruolo in aziende operanti nel settore ferroviario;
• necessarie ottime doti comunicative;
• spiccato orientamento al raggiungimento degli obiettivi prefissati nel rispetto dei tempi stabiliti e delle procedure aziendali;
• gestione dello stress;
• reattività alla risoluzione dei problemi/Problem solving;
• attitudine ad adattarsi a situazioni nuove;
• capacità di osservazione;
• disponibilità a trasferte su tutto il territorio nazionale;

Ne completano il profilo problem solving e disponibilità.

Orario di lavoro: Full Time

Aut.Min. n° 0000193 del 18/12/2017 - i candidati ambosessi (D.Lgs. n. 198/2006 e smi) sono invitati a prendere visione dell'informativa sulla privacy sul sito www.inhrgoup.it (Codice Privacy D.Lgs 196/2003 - Regolamento Europeo 679/2016 sulla Data Protection (GDPR)