Junior Ingegnere Civile / Edile - Benevento

Per azienda cliente, importante realtà settore: Edilizia, sono alla ricerca di un Junior Ingegnere Edile - Civile, per il plant di: Benevento

La risorsa sarà inserita nell'ufficio tecnico e in supporto a un Tutor si occuperà di: Supporto progettazione, supporto tecnico di Cantiere

E nella fattispecie di:

• Redigere gli elaborati tecnici previsti per i Progetti di Fattibilità, per la realizzazione di nuove Infrastrutture e/o Rifacimento di Infrastrutture esistenti
• Seguire le fasi di Costruzione in Cantiere
• Predisporre i Contenuti Tecnici del Contratto Committente/Fornitore
• Individuare le eventuali criticità riscontrate in sede di Progetto ed attuare le azioni Preventive e Correttive previste
• Modellazione e Sviluppo dell'Ingegneria nei tempi prestabiliti dal Progetto e in Conformità alle Specifiche di Progetto
• Attività di Analisi, Controllo Qualità e Gestione degli elaborati Progettuali Redatti

Requisiti Richiesti:

• Laurea in: Ingegneria Edile, Civile o titolo di studio equipollente
• Costituirà titolo preferenziale aver conseguito una breve esperienza un ruolo analogo ma saranno valutati anche neolaureati da formare
• Conoscenza e Comprensione di elaborati Progettuali
• Buona padronanza del Pacchetto Office
• Conoscenza di Autocad
• Gradita Conoscenza Software per Dimensionamento e Verifica degli Impianti Elettrici
• Conosce livello intermedio della lingua inglese scritta e parlata
• Disponibilità a brevi trasferte su Territorio Nazionale

Completano il Profilo:

• Buone Capacità Comunicative e Relazionali
• Empatia
• Proattività e Spirito di Iniziativa
• Pensiero Creativo e Curiosità
• Flessibilità
• Capacità di lavorare in team
• Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro
• Orientamento al Problem Solving
• Rispetto Tempi e Scadenze

Ccnl Settore: Metalmeccanico, Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority

Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al D.Lgs n.198 del 2006 e ai D.Lgs n.215 e n.216 del 2003 in tema di parità di trattamento

by helplavoro.it