Junior IT Project Manager

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AxL S.p.A., Divisione Alti Profili, ricerca e selezione per leader nazionale in ambito insurance/healthcare un*:

JUNIOR IT PROJECT MANAGER

Sarà il punto di riferimento per la pianificazione, l'esecuzione e la consegna di progetti IT, assicurando il rispetto dei tempi, dei budget e degli standard di qualità.

Avrà l'opportunità di influenzare direttamente la strategia IT dell'azienda e di contribuire significativamente alla sua crescita e al suo successo.

Responsabilità
  • Coordinare team multidisciplinari per garantire il successo e la puntualità dei progetti
  • Definire obiettivi, scope di progetto, tempi e costi in collaborazione con gli stakeholder
  • Monitorare e redigere report circa lo stato di avanzamento dei progetti
  • Identificare e gestire i rischi, proponendo soluzioni tempestive per mitigarli
  • Assicurare la qualità delle consegne attraverso revisioni periodiche e test di accettazione
Competenze
  • Pianificazione e gestione progetti: capacità di utilizzare metodologie e strumenti specifici
  • Leadership: guida efficace dei team, motivandoli a raggiungere gli obiettivi prefissati
  • Comunicazione: eccellente capacità di comunicare con team tecnici e non, inclusi stakeholder e clienti
  • Gestione del rischio: identificazione e mitigazione dei rischi per garantire la consegna puntuale
  • Analisi dei requisiti: capacità di comprendere e tradurre i bisogni degli stakeholder in specifiche tecniche
  • Comprensione delle dinamiche di sviluppo software e infrastrutturale

Si offre:

  • Inserimento diretto in azienda con RAL fino a 35k + buoni pasto da 6€
  • A regime 2 giorni di smartworking
  • Welfare aziendale

Sede di lavoro: Formello

L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf. AxLS.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004

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